Уважаемый пользователь.
Для корректного использования сайта, рекомендуем Вам отключить все расширения блокирующие рекламу.
Подобные расширения и настройки негативно влияют на функционал сайта. Часть функционала может быть
недоступна или работать с ограничениями. Как отключить - читайте здесь..
Договорная
7 500 грн.
8 370 грн.
27 000 грн.
30 000 грн.
10 000 грн.
9 000 грн.
14 000 грн.
14 000 грн.
8 100 грн.
8 000 грн.
Договорная
12 000 грн.
10 000 грн.
10 000 грн.
27 000 грн.
14 000 грн.
14 000 грн.
14 000 грн.
11 000 грн.
11 000 грн.
7 700 грн.
7 600 грн.
7 600 грн.
7 500 грн.
Договорная
13 000 грн.
18 000 грн.
11 200 грн.
20 000 грн.
1 000 грн.
11 000 грн.
11 000 грн.
А все уже продано!
Сейчас на сайте нет товаров или услуг, соответствующих Вашему запросу. Попробуйте изменить параметры поиска.
Кстати, Вы можете стать первым в этой рубрике. Просто создайте магазин и разместите в нем объявление.
Кстати, Вы можете стать первым в этой рубрике. Просто разместите объявление.
Как со стороны работодателей, так и со стороны соискателей на работу с ежедневной оплатой в Украине держится постоянный спрос. Среди объявлений, предлагающих неквалифицированную работу, ежедневные выплаты предлагаются в каждом третьем. Наниматели предлагают эту схему оплаты труда, чтобы мотивировать людей делать работу, которую они считают временной. Другая причина — высокая текучка кадров на вакансии. Нет смысла возиться с месячной бухгалтерией, если работники отрабатывают неделю, максимум две, и уходят. Третья причина: не платить налоги за работника, который собирается проработать максимум месяц-два.
Всем хочется найти постоянное место с хорошим доходом, но порой обстоятельства таковы, что деньги нужны прямо сейчас. В такие моменты можно устроиться:
Рынок труда предоставляет возможность удаленной работы с ежедневной оплатой. Ищите вакансии:
Наконец, квалифицированные работники могут найти варианты со сдельной оплатой:
Это идеальный вариант для приезжих. Возможность получать небольшую зарплату ежедневно избавляет от необходимости брать займ, закладывать в ломбарде ценности, одалживать деньги у знакомых. Вы не связаны обязательствами и можете уйти в любой момент, если работа не подошла. С другой стороны, многие работодатели рассчитывают таким образом найти постоянных сотрудников.
Самый очевидный минус — отсутствие официального трудоустройства. Что бы не произошло на рабочем месте, с точки зрения закона вас там нет. Никакой страховки от несчастного случая, от начальника-самодура, от махинаций с зарплатой и схожих неприятностей. В любой ситуации, потенциально несущей затраты, будет виноват работник, не наниматель.
Имеет смысл искать на первое время работу с ежедневной оплатой, если вы планируете переезд. Среди объявлений можно найти вакансии с проживанием, что существенно увеличивает шансы закрепиться в чужом городе. Самые высокие зарплаты вы найдете в: